Sinh viên Đại học Thương mại đón đầu làn sóng tuyển dụng: Lương khởi điểm hứa hẹn chạm mốc 20 triệu đồng
Sáng ngày 22/4, Ngày hội Hướng nghiệp và Việc làm tại trường Đại học Thương mại đã thu hút hàng nghìn sinh viên tham dự cùng sự góp mặt của hàng chục tập đoàn đa quốc gia và doanh nghiệp lớn. Theo ghi nhận thực tế, thị trường lao động năm nay chứng kiến sự bùng nổ nhu cầu tuyển dụng ở khối ngành kinh tế với mức lương khởi điểm cho tân cử nhân dao động từ 9 đến 16 triệu đồng, thậm chí lên tới 20 triệu đồng ở các phân khúc nhân sự chất lượng cao. Đây là tín hiệu tích cực cho thấy sự phục hồi mạnh mẽ của nền kinh tế và cơ hội rộng mở cho nguồn nhân lực trẻ nếu đáp ứng được các tiêu chuẩn khắt khe về kỹ năng thực chiến và tư duy phản biện.
Trong bối cảnh nền kinh tế đang trên đà phục hồi và chuyển đổi số mạnh mẽ, nhu cầu về nguồn nhân lực khối ngành kinh tế chưa bao giờ hạ nhiệt. Tại khuôn viên trường Đại học Thương mại, không khí của ngày hội việc làm trở nên nóng hơn bao giờ hết khi các doanh nghiệp liên tục đưa ra những con số tuyển dụng ấn tượng cùng mức đãi ngộ hấp dẫn để thu hút nhân tài ngay từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường.Thị trường lao động "khát" nhân sự kinh tế chất lượng cao
Dựa trên những báo cáo mới nhất về thị trường nhân sự, nhu cầu mở rộng quy mô đội ngũ đang trở thành xu hướng chủ đạo của các doanh nghiệp trong năm nay. Theo báo cáo lương và thị trường nhân sự 2026 của JobOKO - một nền tảng tuyển dụng trực tuyến uy tín, có tới 89% trong số hơn 1.200 doanh nghiệp được khảo sát khẳng định sẽ tăng cường tuyển dụng thêm nhân sự mới. Đáng chú ý, gần 80% đơn vị cho biết kế hoạch tuyển dụng sẽ bằng hoặc cao hơn đáng kể so với năm trước, cho thấy một viễn cảnh tươi sáng cho các tân cử nhân. Sự bùng nổ này tập trung chủ yếu vào các lĩnh vực then chốt vốn là thế mạnh của sinh viên Đại học Thương mại. Cụ thể, các vị trí thuộc nhóm ngành Kinh doanh - Bán hàng chiếm tỷ trọng lớn nhất với 60,35%, tiếp theo là Marketing với 28,5% và khối Sản xuất chiếm khoảng 28%. Điều này cho thấy các doanh nghiệp đang tập trung tối đa nguồn lực vào việc mở rộng thị phần và tối ưu hóa doanh thu, dẫn đến việc "săn đón" ráo riết những ứng viên có khả năng thực chiến trong lĩnh vực thương mại và tiếp thị. Mức lương khởi điểm trên thị trường hiện nay cũng có sự phân hóa rõ rệt nhưng nhìn chung đều ở mức khá cao so với mặt bằng chung. Đối với các ngành như Marketing, Kinh doanh hay Bán hàng, sinh viên mới ra trường thường nhận được mức thù lao dao động từ 9 đến 15 triệu đồng. Đây được xem là con số lý tưởng để các bạn trẻ bắt đầu sự nghiệp và tích lũy kinh nghiệm trong một môi trường chuyên nghiệp.Thu nhập nghìn USD và những con số "biết nói" từ doanh nghiệp
Tại sự kiện, ông Nguyễn Việt Trung, Giám đốc điều hành Tập đoàn Phú Thái - đơn vị đang vận hành bộ máy với quy mô 5.000 nhân sự, đã mang đến những thông tin đầy hứng khởi. Ông Trung cho biết, trong năm nay tập đoàn dự kiến tuyển mới khoảng 200 vị trí, trọng tâm rơi vào các mảng Sale, Kinh doanh và Marketing. Đây là những bộ phận nòng cốt thúc đẩy sự tăng trưởng của doanh nghiệp trong giai đoạn mới. Đặc biệt, mức lương khởi điểm mà Tập đoàn Phú Thái đưa ra cho các tân cử nhân kinh tế khiến nhiều người bất ngờ. Mức lương khởi điểm khoảng 16 triệu đồng mỗi tháng là con số mà doanh nghiệp này sẵn sàng chi trả cho những ứng viên tiềm năng. Tuy nhiên, đó mới chỉ là bước khởi đầu. Ông Trung nhấn mạnh:"Sau khoảng 3 đến 5 năm tích lũy kinh nghiệm và khẳng định năng lực, thu nhập của nhân sự tại tập đoàn hoàn toàn có thể đạt mức 20-30 triệu đồng mỗi tháng. Chúng tôi không chỉ tìm kiếm người làm việc, chúng tôi tìm kiếm những cộng sự có khả năng cùng doanh nghiệp bứt phá."Không chỉ khối doanh nghiệp tư nhân, ngành tài chính ngân hàng cũng đang ráo riết "thay máu" nhân sự. Đại diện một nhà băng tư nhân lớn tiết lộ kế hoạch tuyển dụng khổng lồ với 2.500 chỉ tiêu cho các vị trí bán lẻ và giao dịch viên. Theo vị đại diện này, sinh viên khối ngành kinh tế hiện nay không bao giờ lo thiếu việc làm, vấn đề chỉ là các em chọn môi trường nào để phát triển bản thân tốt nhất.
Sự phân hóa thu nhập theo ngành học "hot"
Tại trường Đại học Thương mại, PGS. TS Phan Đình Quyết, Giám đốc Trung tâm quan hệ doanh nghiệp và việc làm, đã có những chia sẻ chi tiết về thu nhập thực tế của sinh viên sau khi tốt nghiệp. Theo khảo sát nội bộ, tân cử nhân của trường thường có mức thu nhập trung bình ổn định từ 7 đến 10 triệu đồng mỗi tháng. Sau một lộ trình thăng tiến từ 3 đến 5 năm, con số này sẽ nhanh chóng tăng lên mức 15-20 triệu đồng. Tuy nhiên, đối với những nhóm ngành mang tính xu hướng và đòi hỏi hàm lượng chất xám cao, mức lương khởi điểm có thể khiến nhiều người kinh ngạc:- Thương mại điện tử: Mức lương khởi điểm có thể chạm mốc 20 triệu đồng nhờ sự bùng nổ của kinh tế số.
- Logistics và Quản trị chuỗi cung ứng: Thu nhập cực kỳ cạnh tranh do sự đứt gãy và tái cấu trúc dòng chảy hàng hóa toàn cầu.
- Marketing số (Digital Marketing): Nhu cầu nhân lực luôn ở mức cao nhất với mức đãi ngộ hấp dẫn.
- Phân tích dữ liệu kinh doanh: Ngành học "vàng" giúp doanh nghiệp tối ưu hóa quyết định dựa trên số liệu.
Rào cản kỹ năng và những lời cảnh báo từ nhà tuyển dụng
Dù cơ hội việc làm vô cùng dồi dào, các chuyên gia nhân sự cũng đưa ra những cảnh báo đanh thép về quá trình ứng tuyển. Việc sở hữu một tấm bằng đại học loại giỏi mới chỉ là "điều kiện cần", còn "điều kiện đủ" để lọt vào mắt xanh của các tập đoàn lớn lại nằm ở những yếu tố phi bằng cấp. Bà Nguyễn Thị Hằng, Trưởng nhóm tuyển dụng Onschool Edtech Group, chia sẻ rằng doanh nghiệp hiện nay đòi hỏi rất cao ở các "fresher" (ứng viên mới ra trường) về kỹ năng giao tiếp và khả năng ứng biến ngôn ngữ. Đặc biệt ở các vị trí tư vấn hay Marketing, giao tiếp là công cụ làm việc sống còn. Bà Hằng thẳng thắn chia sẻ một ví dụ thực tế: "Nếu ứng viên có năng lực chuyên môn tốt nhưng nói ngọng hoặc kỹ năng diễn đạt kém, chắc chắn sẽ bị loại ngay từ vòng phỏng vấn cho các vị trí tư vấn." Đồng quan điểm, ông Nguyễn Việt Trung lưu ý rằng ngoài kiến thức sách vở, các doanh nghiệp kỳ vọng tân cử nhân phải có trải nghiệm thực tế, tư duy phản biện sắc sảo và một thái độ ham học hỏi cầu tiến. Những ứng viên chỉ biết học thuộc lòng mà thiếu đi sự va chạm thực tế sẽ gặp rất nhiều khó khăn khi đối mặt với áp lực công việc thực tế tại các tập đoàn lớn. Các chuyên gia nhân sự đồng loạt đưa ra lời khuyên cho sinh viên: Hãy tận dụng tối đa kỳ thực tập và các hoạt động câu lạc bộ để mài giũa kỹ năng mềm. Một chiếc CV "trắng tinh" về kinh nghiệm hoạt động xã hội hay thực tập thực tế sẽ là điểm trừ rất lớn, khiến ứng viên tự đánh mất cơ hội cạnh tranh của mình ngay từ vòng gửi xe.Chiến lược đào tạo "thực chiến" đón đầu nhu cầu doanh nghiệp
Nắm bắt được những "đặt hàng" khắt khe từ thị trường lao động, trường Đại học Thương mại đã có những bước chuyển mình mạnh mẽ trong chương trình đào tạo. TS Phan Đình Quyết cho biết, nhà trường đã và đang đẩy mạnh các chương trình tiên tiến, chương trình song bằng và đặc biệt là định hướng nghề nghiệp quốc tế (IPOP). Điểm khác biệt của chương trình IPOP là sinh viên được tạo điều kiện đi thực tập tại các doanh nghiệp đối tác ngay từ năm thứ hai. Điều này giúp các em sớm làm quen với môi trường công sở, rèn luyện khả năng thực chiến và hiểu rõ những thiếu hụt của bản thân để kịp thời bồi đắp trước khi tốt nghiệp. Ngoài ra, việc áp dụng 30% thời lượng môn học giảng dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh giúp sinh viên nâng cao khả năng ngoại ngữ, sẵn sàng tiếp cận các cơ hội làm việc trong môi trường quốc tế chuyên nghiệp. Tham dự ngày hội với tâm thế chủ động, Mai Huyền Trang, sinh viên năm thứ ba ngành Marketing, cho biết cô không chỉ đến để xem mức lương mà còn để tìm hiểu sâu về các yêu cầu thực tế của nhà tuyển dụng. Huyền Trang chia sẻ rằng sau khi trao đổi với các chuyên gia, cô nhận ra mình cần bổ sung thêm kiến thức nền về phân tích thị trường và các công cụ công nghệ mới để tăng sức cạnh tranh cho bản thân. Thực tế cho thấy, Kinh doanh - Quản lý vẫn đang giữ vững vị thế là nhóm ngành "hot" nhất tại các cơ sở đào tạo đại học. Theo số liệu từ Bộ Giáo dục và Đào tạo, trong tổng số hơn 681.000 sinh viên nhập học toàn quốc năm 2025, có tới hơn 146.000 em lựa chọn nhóm ngành này, chiếm tỷ lệ áp đảo 21%. Con số này một mặt cho thấy sức hút mãnh liệt của ngành kinh tế, mặt khác cũng đặt ra thách thức về sự cạnh tranh gắt gao cho các cử nhân khi gia nhập thị trường lao động. Để có thể đứng vững và đạt được mức lương khởi điểm mơ ước, sinh viên không còn cách nào khác ngoài việc tự nâng cao giá trị bản thân thông qua sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa kiến thức chuyên môn vững chắc và kỹ năng thực hành linh hoạt. Những ngày hội việc làm như tại Đại học Thương mại chính là chiếc cầu nối quan trọng, giúp rút ngắn khoảng cách giữa giảng đường và thực tiễn, đồng thời định hướng rõ nét con đường sự nghiệp cho nguồn nhân lực trẻ trong tương lai.Sau những chia sẻ tâm huyết từ đại diện các doanh nghiệp và nhà trường, có thể thấy cánh cửa nghề nghiệp cho sinh viên khối ngành kinh tế đang rộng mở hơn bao giờ hết. Tuy nhiên, mức lương khởi điểm 16-20 triệu đồng không dành cho số đông mà chỉ dành cho những cá nhân biết chủ động trang bị cho mình tư duy thực chiến và khả năng thích nghi nhanh chóng với sự biến động của thị trường.